お任せしたい仕事内容
・エンジニアチームのメンバーのマネジメント、評価、教育
・技術方針案の作成
・業務フローの改善
・教育体制の構築
・自社プロダクト及び各開発案件の品質チェック、各案件のスカジュール管理
※ご経験やご希望に応じて上記の業務をお任せします。
開発環境
使用言語：PHP／node.js／Javascript
フレームワーク：ZendFramework／Laravel
データベース：MySQL／DynamoDB
ソースコード管理：GitHub
プロジェクト管理：Cyboze Office／Google Spread Sheet／Redmine
情報共有ツール：Slack／GitHub
その他：AWS／GCP／jQuery
応募資格
【必須要件】
・システムの設計、開発経験がある
・メンバーのマネジメント経験がある（期間、規模不問）
【歓迎要件】
・リーダー、マネージャーの育成経験がある方
・インフラ設計できる
【求める人物像】
・自ら考え能動的に行動できる方
・顧客やユーザーの立場に立って物事を考えることができる方
・顧客の課題を解決するサービスの開発に携わりたい方
仕事の魅力
・チームで協力してお客様に良いサービスを提供する（顧客の経営課題の解決に貢献する）という経験ができる。
・メンバーのマネジメント経験に加え、事業拡大期における組織構築の経験を積める。
社風や文化について
弊社は経験やスキル以上に、主体性を重視しており、自発的な提案や挑戦については会社として機会を提供し、サポートしています。過去には、社員発案でAI技術を活用した新機能開発が行われた事例もあります。
また、人間関係もフラットで年齢や役職で壁がないのでストレスなく、コミュニケーションを取ることがでるところも特徴です。
社員も丁寧でやさしい人が多く、不動産業界やIT業界、業務のことでわからないことがあっても丁寧にわかりやすく教えてくれるので業界未経験の方でも安心して業務に慣れることができます。
少しでも興味を持っていただけましたら、ぜひ一度オンラインでお話しましょう！
皆様からのエントリー心より楽しみにしております！